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王广[ 男丨( 1988年09月09日)丨170丨B131107153 ]
期望薪资:9000元
  • 文化程度:大专
  • 所学专业:机电一体化
  • 工作年限: 7年
  • 期望地区:丽水/丽水
  • 期望行业: 全职
  • 期望岗位:部门经理/质管人员/质量工程师/部门经理
  • 有7年品质管理经验,负责处理客户质量问题处理离与改善、客户审核。熟悉客户审核流程,熟悉供应商管理。
    发送面试通知 收藏该人才 2019-09-15

    求职意向

    工作经历

    项目经验

    教育经历

    技能专长

    工作性质: 全职
    月薪要求: 9000元
    其它要求: 目前在职,准备更换工作
    自我评价: 有7年品质管理经验,负责处理客户质量问题处理离与改善、客户审核。熟悉客户审核流程,熟悉供应商管理。
    教育经历1: 学历大专,时间[2007年01月]  至 [2009年01月] ,学校宁波工程学院,专业[机电一体化]。
    教育经历2: 学历大专,时间[2007年01月]  至 [2009年01月] ,学校宁波工程学院,专业[机电一体化]。
    教育经历3: 学历大专,时间[2007年01月]  至 [2009年01月] ,学校宁波工程学院,专业[机电一体化]。
    培训经历1: 获得证书结业证,时间[2012年09月]  至 [2012年09月],培训机构健峰学院,培训地点余姚,培训内容培训内容为品质管理,。 品质实践班
    培训经历2: 获得证书内审员证书,时间[2012年12月]  至 [2012年12月],培训机构内审员培训,培训地点慈溪,培训内容。 内审员培训
    培训经历3: 获得证书结业证书,时间[2016年09月]  至 [2016年09月],培训机构健峰,培训地点余姚,培训内容。 ts16949
    工作经历1: 公司:慈溪宏峰电梯配件有限公司,职位:质管人员/质量工程师,时间[2009年07月]  至 []。品质经理:客诉质量处理,内部质量管理
    工作经历2: 公司:慈溪宏峰电梯配件有限公司,职位:部门经理,时间[2013年04月]  至 []。品质副经理:主管客诉质量处理,内部质量管理,客户工厂审核等相关品质管理工作
    工作经历3: 公司:王力集团,职位:质管人员/质量工程师,时间[2017年06月]  至 []。供应商品质管理,负责供应商质量绩效与进料问题处理。协助供应商质量改善。
    联系方式
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